Cazierul judiciar este un document eliberat de către autoritățile locale specializate, respectiv unităţile Poliției Române, care atestă situația judiciară a unei persoane. Există numeroase situații în care este necesară obținerea unui certificat de cazier judiciar: la angajare, la şcoala de şoferi, pentru obținerea cetățeniei, în demersurile juridice, adopții, etc.

Cazierul fiscal reprezintă un mijloc de evidenţă şi urmărire a respectării disciplinei fiscale, contabile şi financiare de către contribuabili, în care se ţine evidenţa persoanelor fizice, juridice şi a entităţilor fără personalitate juridică care au săvârşit fapte sancţionate de legile fiscale, contabile, vamale şi de cele care privesc disciplina financiară. Acest document este emis de Administrația Națională de Administrare Fiscală (ANAF) pentru monitorizarea situației fiscale a contribuabililor.

Cazierul auto sau „Istoricul sancțiunilor auto” se eliberează de Serviciul Rutier şi oferă un istoric al abaterilor rutiere și al sancțiunilor la regimul circulației pe drumurile publice aplicate unui șofer, în ultimii cinci ani.

Certificatul de naștere este un document oficial care atestă nașterea unei persoane. Acesta include informații precum numele complet al copilului, data și locul nașterii, numele părinților și alte date importante. El este emis la momentul înregistrării naşterii, dar poate fi obţinut ulterior la cerere, ori de câte ori este necesar, pentru obținerea altor acte oficiale, cum ar fi pașaportul, permisul de conducere, etc.

Certificatul de căsătorie este un document eliberat de serviciul de stare civilă, care atestă încheierea căsătoriei între două persoane. Acesta conține detalii despre data și locul căsătoriei, precum și despre parteneri. Este necesar pentru diverse proceduri legale și administrative.

ADEVERINTA/CERTIFICATUL DE CELIBAT este un document care cuprinde precizări referitoare la menţiunile existente pe marginea actului de stare civilă şi este eliberat de serviciul de stare civilă al primăriei unde s-a înregistrat naşterea.

Acestea sunt documentele necesare pentru angajarea cetățenilor străini într-o țară, cum ar fi România. Avizul de angajare pentru un lucrător permanent este necesar pentru obținerea vizei în vederea venirii în România, în scopul angajării în muncă la o persoană juridică din România. De asemenea, avizul de angajare este necesar să se obțină de către angajatorul care dorește să încadreze în muncă un cetățean străin cu drept de ședere valabil pe teritoriul României, în cazul schimbării angajatorului sau a funcției la același angajator. Aceste avize de angajare atestă dreptul unei persoane străine de a lucra legal în România, fiind emise de autoritățile competente, respectiv Inspectoratul General pentru Imigrări.